党建强则企业强，党建兴则企业兴。作为一家创新发展的民营企业，中钢网党支部自2017年成立以来，连续五年荣获“先进基层党组织”，与中钢网党支部书记姚红超带领中钢网紧跟互联网发展浪潮，高度重视企业党建工作密不可分。

品牌创建背景

随着我国经济社会的蓬勃发展，非公有制经济的重要性和支柱性日益凸显，总书记指出：“非公有制企业是发展社会主义市场经济的重要力量，非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作在整个党建工作中越来越重要，必须以更大的工作力度扎扎实实抓好”。

中钢网成立于2009年，十多年来，坚持以产业互联网为基础、行业大数据和产业数字化为依托，打造了集钢铁行情资讯、电子交易、采购招标、数据技术应用、无车智慧承运、终端集采分销等综合服务为一体的全国性产业互联网平台，构建出以“资讯+交易+科技”为核心的全产业链生态服务体系。

截止2022年，全平台年交易额近2700亿，年营收127亿，平台年度行情资讯受众超60万，与150余家知名钢厂达成深度战略合作，整合了行业数万余家钢贸企业，客户遍布中部七省，员工来自天南海北……

党建文化是中钢网企业文化的重要核心点，在企业的不同发展阶段，党建文化的引领和带动都发挥着不可或缺的力量。中钢网党支部成立于2017年，现有党员35名、预备党员1人。在工作实践中积极探索，坚持“围绕中心、服务大局”的工作原则，认真贯彻落实全面从严治党工作部署，推进党建与业务相结合，有效实现了支部党建工作和经营销售的“双促进、双提高”，逐渐形成了特色鲜明的“三强三好”工作法，使之成为加强党员组织观念、转变工作作风、提高业务素养、树立品牌形象的有效助推器。

实施路径与效果

中钢网党支部明确了党建工作方向和具体思路，并主动适应经济发展新常态，把党的建设融入到企业发展的各项工作中，创新党组织活动形式，做到党建工作“四结合”，“两增强”。即党建工作与生产经营、企业文化、反腐倡廉、团队素质相结合，“两增强”即增强党在企业中的战斗堡垒作用，增强企业跨越式发展新动能。基层党组织在企业员工中的政治核心作用，在企业发展中的政治引领作用得到充分发挥。

1、一个发展目标：成为最具活力的非公企业党组织

2、两条主线方式：

1）一条发展主线

战斗堡垒作用=政治引领力× 政治组织力

政治引领力：不忘初心，坚定理想信念；践行使命，实干振兴中华政治组织力：增强党性能力，发挥先锋作用；创新活动模式，激发组织活力

2）一套思维方式

工作思维=结构化+ 产品化 +寓乐化

结构化思维：归纳提炼横向发散，“虚招”变“实招”

产品化思维：围绕成效分解目标，整合资源交付任务

寓乐化思维：寓乐激发工作热情，枯燥变得简单有趣

3、三种特色路径

1）党建+互联网，高质量党建引领企业高质量发展

中钢网党支部成立之初就把抓学习教育，提高党性修养，提高团队素质作为支部一项重要工作，从细微之处入手常态化开展，做到党的声音第一时间宣传学习，党的精神第一时间领会贯彻。让党建上云，坚持“互联网+党建”的创新道路，把党建作为挖掘团队内生活力、增强团队战斗力的重要法宝。支部采用线上+线下模式，在线上搭建中钢网党建智慧云平台，设立政策宣贯、制度建设、党建风采、榜样力量等模块；线下通过党员广播站、书记讲党课、民主生活会、学习强国、党员活动日等形式开展党员教育学习。

在党支部的带领下，中钢网先后开展五四青年节销售技能比拼、奋斗的青春最美丽主题演讲、七一文艺汇演、国庆红歌比赛活动；坚持共产党员优先进行人才引进；制定的十大军规始终坚持“用户的事情是最大事情，要立即行动”；党建引领企业高质量发展有了明显成果：连续五年位列互联网百强，网站注册用户连年攀升，交易额也有阶梯型变化。

2）党建+生产，党建强则企业强，党建兴则企业兴

在实际工作中秉承党建优先理念，时刻发挥党建的引领作用，牢记“科技让钢材交易更便捷”的企业使命， 秉承“抓实就是经营力，抓细就是凝聚力，抓强就是战斗力”行动理念，把党的建设融入公司发展的各项工作中，以党建促发展，以发展强党建，不断创新党建工作方法，致力于做忠诚于党的事业。

中钢网党支部坚持“互联网+党建”的创新道路，把党建作为挖掘团队内生活力、增强团队战斗力的新增长点，严格“五有一落实”规范化建设标准，投资100多万，建设400平方米党建活动阵地；成立由32名党员带头、11个部门联动、7支53名优秀员工组成的党员攻坚突击队，攻克部门工作难点、痛点；设立3大类17名党员示范岗，发挥党员模范带头作用；评选劳动模范8人，优秀党员、优秀党务工作者4人，激励广大党员职工比先进、比奋斗，创立了一支以支部为核心，党团带队、党员带头、中层表率为纽带的骨干队伍，为平台快速发展提供了强大“红色动力”。

3）社会+企业，抗疫助力，精准扶贫，积极践行社会责任

持续参与慈善公益事业，始终牢记社会责任与公民责任，不忘初心、牢记使命，密切关注社会需要，切实履行社会责任，通过各级相关部门通过各种渠道，慷慨解囊支持各项公益事业，把发展企业与献身社会紧密地联系在一起。

疫情期间，积极发挥平台优势，履行社会责任，支部率先行动，组织党员、员工尽责任、献爱心、做贡献。2019年伊始积极响应和贯彻河南省“千企帮千村”精准扶贫行动计划，通过实施公益捐赠、文化扶贫、技能培训、产业培育等形式的帮扶活动，助力脱贫攻坚战；2020年抗击疫情、积极发挥平台优势履行社会责任，捐赠现金60.82万元，累计捐赠14960只口罩、3160瓶消毒液、330套防护服等防疫物资，荣获“抗疫先进基层党组织”。履责担责持续，2021.7.20郑州洪水捐赠生活物资三车。2022年动员员工积极参与社会公益事业，开展“无偿献血、奉献爱心”活动。2022年积极响应疫情防控志愿服务，累计参加志愿者服务30多场次100多人次。相应政府助农活动，　2022年5月开展“郑”在抗疫公益助农活动中爱心购瓜上千余斤，为瓜农排忧解难；2022年12月开展“暖冬助农”活动，爱心购菜7000余斤，为菜农解决滞销蔬菜贡献力量。

4、构建四力大厦模式

中钢网作为“中国互联网百强企业”“中国服务业500强企业”，河南省“互联网十强企业”，牢固树立“抓好党建就是经营力，用好党建就是凝聚力，学好就是创新力”的理念，加强党支部组织建设，完善党建制度体系，实现党建与经营发展融合促进，持续推进党建“四力大厦”模式，落实效能党建、升维党建、活力党建、数字党建的工作部署与要求，加强党建工作与企业经营管理融合，不断增强党建工作的引领与推动作用。

1）效能党建：与管理经营全面结合

党建与经营同计划、同部署、同检查，制定《中钢网党建工作目标责任书》，建立责任清单台账。

2）升维党建：与企业文化全面结合

将党建工作与企业文化有机结合，营造积极、阳光、实干，充满正能量的工作氛围,促进企业可持续发展。

3）活力党建：与人才培养全面结合

党建学院培养、 锻炼有自信、尊道德，讲奉献，重实干、求进取的优秀人才为企业发展提供根本保障。

4）数字党建：与反腐廉洁全面结合

贯彻“贪腐和背叛是公司高压线，坚决不能碰”的底线，加强制度建设，强化监督检查，构建长效机制。

实施效果与展望

中钢网党支部成立五年来，在上级党委指导下，积极发挥党建在企业的政治引领作用，先后荣获河南省互联网行业党建示范点、郑州市互联网行业党建示范点、郑东新区非公党建示范点、先进基层党组织，并荣膺河南省委组织部在疫情防控工作中表现突出的基层党组织的表彰，党支部书记也多次荣获省、市、区评为“优秀共产党员、优秀党务工作者”称号，实现了“抓党建聚人心”，“抓党建扬正气”，“抓党建促发展”，公司的经营发展和文化建设呈现了近十年最好的局面。

下一步，支部将继续牢固树立“抓好党建就是经营力，用好党建就是凝聚力，学好就是创新力”的理念，加强党支部组织建设，完善党建制度体系，实现党建与经营发展融合促进，努力实现2025年营业收入500亿元、纳税2亿元、纯利3亿元、年均复合增长50%的战略目标，发挥钢铁电商头部企业引领作用，促进钢铁行业发展，为实现河南省“两个确保”目标持续贡献力量。（中钢网党支部）